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Conocimiento

El origen de HGBS reside en el deseo de contribuir al avance de la sociedad en su conjunto, con la empresa como motor del progreso. Por eso difundimos y compartimos nuestros hallazgos y reflexiones en forma de posts en nuestro blog y papers sobre los resultados de nuestras investigaciones.

24 Oct 2022

El trabajo no es un lugar ni un tiempo, es una actitud.

El registro de jornada laboral destaca la importancia de gestionar eficientemente el recurso del tiempo en las organizaciones. Optar por la estrategia por objetivos traslada la responsabilidad al trabajador y promueve la conciliación, el teletrabajo y la identificación del talento.

17 Oct 2022

Un sistema es más que la suma de sus partes

El pensamiento sistémico, destaca que las decisiones de ayer generan los problemas actuales, y busca soluciones considerando las interconexiones para evitar efectos no deseados.

10 Oct 2022

Inteligencia Competitiva: la Era del Conocimiento

La Inteligencia Competitiva va más allá de recopilar datos. Permite aprender de la competencia, adaptarse rápidamente al mercado…

3 Oct 2022

¿Problemas con los jefes?

La diversidad de jefes en una organización influye significativamente en la dinámica laboral. Es clave identificar los distintos perfiles para mitigar posibles impactos negativos.

26 Sep 2022

Trabajo e inteligencia emocional

El liderazgo efectivo exige una sólida inteligencia emocional, que comprenda y gestione tanto las propias emociones como las de los demás.

19 Sep 2022

Océano azul: un mar de oportunidades

La estrategia del Océano Azul propone una visión de mercados como océanos rojos y azules, destacando la innovación para crear nuevos espacios sin competencia.

12 Sep 2022

A la conquista de un Océano Azul

La estrategia del Océano Azul propone cambiar la perspectiva del mercado, creando valor a bajo costo en nuevos espacios.

5 Sep 2022

Barreras de entrada

Introducirse en nuevos mercados implica superar diversas barreras. Existen factores que dificultan este objetivo, pero abordar estas barreras es esencial para el crecimiento y la diversificación.

1 Sep 2022

Únicos y sostenibles frente a la competencia

Desarrollar una ventaja competitiva única y sostenible, ya sea mediante diferenciación de precio o producto, es esencial según Michael Porter.

8 Ago 2022

De la profesionalidad a la adicción: el workaholism

El workaholism, o adicción al trabajo, va más allá de la dedicación intensa y persistente, afectando la salud y relaciones personales. Detectar señales como la pérdida de descanso, obsesión por la perfección y deterioro de la salud es crucial para abordar este problema en el entorno laboral.

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